十多年服装工厂经验不足（十多年服装工厂经验不足怎么办）_服装工厂

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1、这种现象一般是缺乏有效沟通的表现。导致管理者的意图员工有误会，员工的情绪管理者不知所以。转载以下资料供参考沟通就是讲话，不完全对。沟通是人与人之间建立联系“讲话”，是联系的主要方式，但不是唯一的方式。

2、首先，就是要制定一系列的规章制度，以制度来管理；其次是，在有特殊情况下，要具体问题，具体分析，具体处理(有时也要有一点点人性化)；对待不听话的员工，要多和他沟通，挖掘他的潜力，最大化地发挥他的特长，这样你就好管理了。

3、结合今天也是一样，作为一个企业，如果员工有能力不听话，那老板的威信就会降低，这样老板宁可失去这个有能力的员工。

4、员工发牢骚的问题，有的你能够解决，部分解决不了，能解决的切记能力范围内迅速解决，给下属树立干练为民办事的影响，办不了的主动上报给员工做好解释。

是因为他做了很多的衣服，所以你缺少的不是说聪明，你缺少了一个熟练。

把心态调整好，万事开头难，只要熟练了，速度就快了，熟能生巧。

因为你总觉得比别人笨，所以总觉得别人会在背后说你或者看不起你。正是因为你总是注意别人对你的态度，所以不能专心于自己眼下正在做的事，所以就比别人慢。这是一个相互影响的怪圈。

1、俗话说，熟能生巧，你感觉自己领悟能力差，手脚慢，可能是你操作不太熟练，没有掌握住其中的技巧，随着操作时间延长，情况肯定会好转。

2、熟能生巧，要快只有一种办法，自己一定要放快一点。我想你主要还是担心车得不好所以很小心吧？你越是担心这个越慢，所以你只能先追求快，质量先放一边。拿些没用的碎布练一下车快的，再用衣服。。

3、减少干扰：减少干扰可以让你更加专注和集中注意力，提高工作效率。可以在工作或练习时，关闭手机和电视等干扰源，创造一个安静的工作环境。学习技能：学习新的技能可以帮助你提高手脚的协调性和灵活性。

现在服装行业不好做。有几个同学也是从服装厂辞职出来学的。听说他们厂裁员了。我是去年在实力开创学的。学了一年。在龙湖村租的房子，每天走路过去，（从龙湖村走路到长平路会展中心对面安踏楼上6楼）。走了大概15分钟。

建议先从你熟悉的行业做起，可以做与服装行业相关联的行业，积累资金和经验再考虑自己喜欢的行当，这样稳当些。我就是这样奋斗的，现在还好啦，基本财务自由啦。

面临转行，选择设计类专业前景就很不错，比如平面设计、广告设计、UI设计、室内设计。

我想你在服装厂做了10几年，刚去肯定实在基层，现在肯定比过去薪水、职务等都要高的多吧。大多数人不知道自己能干什么，上了大学学的专业，毕业之后就想找一个专业对口的，其实呢？大多数人干的和自己的专业没有一点关系。

纯车缝制作加工纯车缝制作加工类型服装加工厂，少到3万元可以开办。如果只是简单的做一个车缝服装加工厂，你只需要懂得车缝工艺流程，跟附近有外发加工的厂家接裁片生产也行。

你可以找一个团队来做，第一，你要找一个加工厂以和作的形状来做，这样你也可以自产自销啊。第二，你不懂加工厂这块的事你做不来的。

确定工厂类型在开办工厂之前，我们应该确定需要开办的工厂类型，是纯车缝制作加工，还是OEM成品加工，不同类型工厂所需要采购的设备和所需员工人数不尽相同。纯车缝制作加工厂，基本车间保持一个流水线的针车设备即可。

你目前还没经验，建议你先从销售做起，然后建立自己的品牌，再找别的工厂代工就可以了。

1、没学历适合找的工作有：销售、厨师、外卖员、月嫂、快递员、汽修等。销售销售是一个没有学历也能找到工作的好选择。销售行业的提成较高，而且不需要高学历，只需要高能力。

2、快递员或送餐员：随着电商的普及，快递业务呈现快速增长，需要大量的快递员。送餐员也是近年来崛起的职业。这些工作不需要太高的学历和经验，但需要身体素质较好和良好的驾驶技能。

3、进工厂做普通职工吧。因为闹“民工荒”，有些技术工都难招，所以，进厂后还有机会学得一两门技术的。广州有很多企业的，相信能找到你喜欢的职业。

4、送外卖现在快递、外卖、还有各种送菜、送水果什么的对人员需求还是很大的，工作相对比较自由。但也挺累的，要能吃苦耐劳，毕竟工资也都是和单量挂钩的。